正社員美容師と業務委託美容師の違い

正社員美容師と業務委託美容師の違いとは?

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転職をするときに、特にスタイリストさんから質問を頂く「正社員と業務委託の違い」について書きたいと思います!

 

スタイリストさんの転職の相談を受けていて、
半数以上の人に「結局業務委託の美容師というものがなんなのか、よくわからないから教えてくれ」と言われます。

 

僕のところに相談に来てくれる美容師さんには、
説明して「どちらがその人に合うのか?」を一緒に考えるケースが多いのですが
どういう基準でどちらで働けばいいのかを説明します!

 

※このブログでの「業務委託サロン」とはサロンで集客をしてくれて、施術をした分の歩合を頂く俗に言う「業務委託サロン」とします

 

会社やサロンと自分との関係

会社員は会社やサロンの中の人。

業務委託は外部の人です。

会社員は会社と自分のために、会社の仕事をします。

 

「業務委託はサロンを運営されている会社なり個人から仕事をもらってそれをこなす」…というのが基本です。

 

正社員は「会社の仕事をみんなで頑張って生活していこう!そのかわり保証などで守るよ!」

業務委託は入る前の契約で仕事内容を決めて、その「業務」を「委託」されるんですね。

 

なので、カットなどの施術・受付業務・掃除など「この業務をして売上がこうだったら報酬がいくら」という契約を結んだ状態です。

「関わり」に関しては正社員のほうが濃く、業務委託のほうが薄いですね。

 

収入

基本的には正社員には「固定給+歩合」、業務委託は「完全歩合」のところが多いです。

 

最近は、業務委託でも「何日出て何時から何時まで働けば月にいくら保証する」なんて業務委託契約も増えています。

 

どちらのほうが稼げるのかは人によって違います。

 

サロンによっても違いますが、サロンの集客力なんかによっても左右されます。

 

福利厚生

これが最大の違いだと思います!

正社員は保険年金は義務であり、業務委託は全くありません。

 

特に「社会保険の大切さ」は、今美容業界でもかなり注目されているところで
「女性の産休の際の手当」は多くて数百万ももらえる可能性があったり
「年金」に関しても国保と社保では月に10万円前後違ったりするみたいです。

 

これは目の前のことではなく「将来の自分」にとっては、社保があったほうが絶対いいと思います!

 

税金の申請

これもハッキリ違うところです。

正社員は会社がしてくれるのに対し、業務委託は自分で行います。

 

これは結構しっかりやらないといけないので、サロンのまわりの人に聞いたりして、みんなすすめていきます。

 

働き方

正社員のほうが決まった時間、業務委託のほうが比較的自由。

 

正社員はほとんど皆と同じ時間を共有することが多いのに対し、業務委託はバラバラに皆自分の施術の時間と休憩の時間を取ります。

 

あと朝礼、終礼がありません。

 

出勤退勤なども業務委託は比較的自由というかゆるい気がします。

 

サロンワーク

正社員は「みんなで協力してサロンの売上を作る」のに対し、業務委託は「個人戦がメイン」です。

 

みんなでアシストし合うということが契約時になければ、他の人が忙しくて自分が暇でも関係ありません。

 

「自分のことをこなして帰るだけ」というのが、業務委託の醍醐味ではないでしょうか。

 

シフト

正社員は「会社の規定」に沿って休みを取るのに対し、業務委託は契約時にある程度どんなスタンスか決められます。

 

週に何日休もうが、土日に休もうが、入る前にキチンと言っておけば可能です。

 

人間関係

正社員の人は「同僚」なので関わりが必要ですが、業務委託のサロンでは割とドライでも大丈夫です。

個人の集まりなので。

 

僕が以前働いていた業務委託サロンにいた人は、マジで誰とも一言も話さない人もいて「これが許されるのが業務委託か」と思わされたことがあります。

 

人間関係苦手な人はいいですね。

 

僕が業務委託のサロンで働くのをすすめる美容師

過去に業務委託のサロンに紹介した人はこんな人です。

・独立前でとにかくお金を貯めたいし社保とか関係ない人
・前のサロンでデビューしたものの入客できなくて経験を積みたい人
・主婦の方
・他に収入源のある方

 

こんな人には業務委託サロンを紹介することが多いです!

 

どちらが正解、不正解とかではなく
肯定、否定するものでもなく、
自分と仕事とサロンの関わり方の問題なので
自分に合った働き方をすればいいのかなと思います。

 

メリットとデメリットをしっかり理解してサロン選びをしましょう!

 

もし判断に困ったらいつでもご連絡ください!!

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